Командировки на служители и удостоверение на работодателя A1

От 1 януари 2019 възниква ново задължение за всички немски работодатели:  
Те трябва да гарантират, че техните служители по всички служебни пътувания в други страни от ЕС или Исландия, Норвегия, Лихтенщайн, Швейцария носят със себе си валидно удостоверение на работодателя A1. Работодателят получава този сертификат онлайн от отговорния социален осигурител (здравно осигуряване, германско пенсионно осигуряване и др.). Тази правна уредба също е валидна за краткосрочни пребивавания на служителите в една от гореспоменатите държави, например, когато те прекосяват границата, за да зареждат гориво за своя автомобил. Митническите служители на съответните държави имат право да спират пътниците по всяко време и да изискват представянето на удостоверение на работодателя A1.

---

Неспазването на тази правна уредба може да привлече значителни глоби, особено в случай на повторение. В допълнение към глобата на работодателя може да при определени обстоятелства да се наложи в другата страна да заплати осигурителни вноски.
Все още не е изяснено колко често трябва да се подава молба и да се актуализират тези удостоверения на работодателя А1.
***
Предстоящо улесняване на регулирането на бизнес-пътуванията
Според информация от Федерацията на германските независими професионалисти Европейският парламент и Европейският съвет постигнаха политическо споразумение на 19.03.2019 г. относно модернизирането на социалните системи. Според него за бизнес-пътувания няма да са необходими сертификати А1. Европейският съвет и Европейският парламент все още трябва официално да приемат това споразумение. Очаква се това да стане през този законодателен период, т.е. преди изборите за ЕС. Дотогава действащите разпоредби продължават да се прилагат. За дългосрочно пребиваване по бизнес в чужбина в ЕС ще се изисква сертификат А1 дори след приемане на изменението.

Допълнителни разходи за храна в Германия по време на командировка